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Un espace pour réfléchir, 
décider et grandir, seul ou en équipe

Une décision difficile qu'on remet à demain. Une équipe qui n'arrive pas à avancer ensemble. Un leader qui n'a personne à qui en parler vraiment. Ça vous parle ? 
Tayo Coaching offre un espace structuré pour y voir plus clair, avec une coach certifiée qui vous accompagne, seul, en équipe ou à l'échelle de l'entreprise.

Ce n'est pas un manque de compétence, c'est un manque d'espace pour y penser

Diriger une entreprise ou une équipe demande de prendre des décisions difficiles, souvent seul, souvent vite. Les tensions d'équipe se règlent rarement d'elles-mêmes, et le leadership, ça ne s'apprend pas juste en le vivant sur le tas. 
Ce n'est pas une question de talent. C'est une question d'avoir un espace dédié, avec quelqu'un dont c'est le métier de vous aider à voir plus clair. 

Notre différence:
​une coach certifiée,
une méthode structurée

Chaque accompagnement commence par une vraie compréhension de la situation, la vôtre, celle de votre équipe ou celle de votre organisation, avant de proposer une approche. Rien de générique.
Melanie, directrice de Tayo Coaching, dirige aujourd'hui l'ensemble de nos mandats de coaching, une équipe appelée à grandir avec le développement de Tayo Coaching.
En ses mots :
« Le changement n'est pas un projet, c'est un système. Comme un casse-tête, si vous assemblez les pièces une à une sans jamais regarder l'image sur la boîte, vous y serez encore dans deux ans. Prenez du recul, regardez l'ensemble, puis posez les bonnes pièces, dans l'ordre. C'est là que la vraie transformation commence. »

Melanie,
une experte certifiée

Nos services de coaching

01

Coaching individuel

Bilan de compétences, développement de l'intelligence émotionnelle, leadership : un accompagnement personnalisé pour mieux vous connaître et mieux diriger. 

02

Coaching d'équipe et d'entreprise

Pour des équipes qui doivent apprendre à mieux travailler ensemble, ou des organisations en transformation.

03

Gestion du changement

Accompagner les leaders et les équipes à travers les transitions organisationnelles, que ce soit une réorganisation, une croissance rapide ou un changement de culture, pour que le changement se vive avec les gens, pas malgré eux.

04

Facilitation de prise de décisions

Un accompagnement neutre pour clarifier une décision complexe, seul ou avec les bonnes personnes autour de la table.

05

Formation en coaching systémique

Une formation destinée aux coachs et gestionnaires qui veulent intégrer une approche systémique à leur pratique.

06

Formation pour devenir coach

Pour les personnes qui souhaitent développer les compétences nécessaires pour coacher à leur tour.

Ce que nos clients en disent

« La formation sur les Core Protocols a aidé notre équipe à mieux performer et communiquer entre eux et avec les autres équipes»

EVLO

Prêt à en discuter?

Vous savez maintenant ce qu'on offre en coaching chez Tayo. La prochaine étape, c'est d'en discuter directement avec Melanie.